김태훈이 말하는 지상렬.ssul

20171201,경제,프레시안,안병호 함평군수 지자체 행복지수평가 대상 수상,통합복지서비스 제공·선진교육 기틀 마련 등 가시적 성과 거둔 것 평가 김동언 기자 안병호 함평군수 안병호 함평군수는 지난 11월30일 국회에서 여의도정책연구원 주관으로 열린 2017 지자체 행복지수평가에서 삶의 질 부문 대상을 수상했다. 이 평가는 전국 지자체를 대상으로 정량·정성지표와 ‘주민 삶의 질 만족도 조사’ 등을 지수화해 우수한 지자체장을 선정한 것이다. 안 군수는 실사구사 행정철학으로 지역산업 도약 농축산업 경쟁력 향상 통합복지서비스 제공 선진교육 기틀 마련 군민이 돈 버는 축제 투명하고 청렴한 행정 등 가시적인 성과를 거둔 것으로 평가됐다. 해보농공단지를 준공 이전에 100% 분양하고 동함평산단 분양률을 준공 2년여 만에 93.6%를 끌어올리며 지역경제에 새로운 희망을 불꽃을 일으켰다. 활발한 기업유치와 일자리창출로 전남도 투자유치평가에서 2년 연속 최우수상을 수상하는 기염을 토했다. 친환경농업평가에서 다섯 차례 우수군으로 선정되고 함평천지한우가 12년 연속 축산물 우수브랜드로 선정되는 등 지역 농특산물의 브랜드 가치도 제고했다. 여기에 로컬푸드직매장 첨단 한우유통시장 준공 향토산업 추진 등 농축산업의 6차 산업화에 박차를 가하고 전국을 대상으로 한 직거래판매를 활성화해 부농의 꿈 실현에 한발 더 다가섰다. 군민의 건강과 행복을 지키기 위해 찾아가는 복지서비스를 적극 추진해 3년 연속 통합건강증진 우수기관으로 선정됐다. 미래 인재를 양성하는 명품 교육도시 조성을 위해 학교재배치 사업을 추진하고 각종 교육지원사업을 강화하여 전국 최고의 교육환경도 조성했다. 9개 읍면의 고른 발전을 위해 읍면소재지 정비사업 권역별 종합정비사업 창조적 마을만들기 사업을 추진하고 주포한옥마을 100% 분양 LH행복마을 임대주택 착공 상하수도 보급률 향상 등 정주여건도 개선했다. 나비축제와 국향대전은 입장객 수와 입장료수입에서 매년 신기록을 경신하고 2년 연속 흑자를 기록하며 올해 역대 최고의 축제로 찬사를 받았다. 농특산물 현장판매도 역대 최고인 14억여원의 매출을 올려 지역축제가 군민소득 증대로 이어지는 역할을 해냈다. 높아진 군민의식을 바탕으로 투명하고 깨끗한 행정을 추진해 공공기관 청렴도평가와 부패방지시책평가에서 2년 연속 도내 1위를 달성했다. 알뜰한 재정운용으로 2년 연속 알뜰살림 최우수군에 선정돼 113억원의 인센티브를 받기도 했다. 안 군수는 “이 상은 제 개인의 영광이라기보다는 풍요롭고 행복한 함평을 만들기 위한 노력에 무한한 신뢰와 응원을 보내주신 군민 향우 공직자 모두가 받은 상이라고 생각한다”며 “존경하고 사랑하는 군민과 향우 공직자 여러분에게 영광을 돌린다”고 소감을 말했다. 이어 “군민과 행정이 하나가 되면 큰 시너지 효과를 낸다는 것을 알게 됐다”며 “앞으로도 3만4천여 군민과 함께 풍요는 더 커지고 행복은 더욱 넘치는 함평을 만들기 위해 최선을 다하겠다”고 각오를 밝혔다.몰디브바둑이 모바일20171201,경제,연합뉴스,예산부수법안 9건 상정하는 정세균 의장,서울 연합뉴스 안정원 기자 정세균 국회의장이 1일 오후 국회 본회의에서 상속세 및 증여세법 일부개정법률안 대안 등 예산부수법안 9건을 상정하고 있다. 이날 쟁점법안인 법인세법 개정안과 소득세법 개정안의 경우 여야간 합의가 이뤄지지 않아 상정법안에는 포함되지 못했다.카지노 사이트 순위20171207,IT과학,머니투데이,SKT 조직개편 키워드는 협업…신사업은 CEO가 직접 챙긴다,머니투데이 임지수 기자 상보 CEO 직속 테크인사이트 그룹 신설..공유·협업 위해 각 사업부장 같은 공간서 근무 왼쪽부터 서성원 MNO사업부장 이형희 미디어사업부장 허일규 IoT 데이터 사업부장 이상호 서비스플랫폼사업부장 사진제공 SK텔레콤 SK텔레콤이 4대 사업부 조직 체계를 도입하고 미래 성장 동력 확보를 위해 최고경영자 CEO 직속의 R D 연구개발 조직을 신설했다. 특히 이번 조직개편을 통해 사업부간 나아가 계열사간 공유와 협업을 강화해 나가기로 했다. SK텔레콤은 7일 뉴 New ICT 기업 비전 달성을 위해 4대 사업부 조직 체계를 도입하고 R D 연구개발 기능을 재편하는 등의 내용을 골자로 하는 조직개편 및 임원인사를 단행했다고 밝혔다. ◇4대 사업부 도입..신사업은 CEO가 직접 우선 이번 조직개편을 통해 SK텔레콤은 MNO 이동통신 미디어 IoT 사물인터넷 ·데이터 서비스플랫폼의 4대 사업부 조직 체계를 도입한다. 각 사업 분야가 독립적으로 성장하고 혁신과 성과 창출에 집중할 수 있는 체계를 구축하기 위한 것이라는 게 SK텔레콤의 설명이다. MNO사업부장은 서성원 SK플래닛 사장이 맡고 미디어사업부장은 이형희 SK브로드밴드 대표가 겸임한다. IoT 데이터사업부장은 허일규 데이터 사업본부장이 서비스플랫폼사업부장은 이상호 AI 인공지능 사업단장이 맡는다. R D 기능을 재편해 미래 먹거리 발굴을 위한 기술 확보는 CEO가 직접 책임지기로 했다. 이를 위해 CEO 직속으로 테크 인사이트 Tech Insight 그룹 을 신설해 새로운 사업 영역의 성장을 추진한다. 또 AI 리서치 센터 를 신설해 AI 등 성장 R D 영역에서 핵심 기술력을 확보하기로 했다. 종합기술원은 ICT기술원 으로 명칭을 변경해 4대 사업의 핵심 상품 및 사업에 대한 기술 지원을 강화할 예정이다. SK텔레콤 관계자는 박정호 사장은 취임 이후 그동안 매달 들어오는 통신료 중심의 사업 구조에서 벗어나 새로운 먹거리를 찾아야 한다고 강조해 왔다 고 설명했다. 이와함께 SK텔레콤은 획기적으로 기업 이미지를 바꿔 프리미엄 브랜드로 재도약 하기 위해 크리에이티브 Creative 센터 를 신설한다. CEI사업단은 오픈 콜라보 Open Collabo 센터 로 고객중심경영실은 고객가치혁신실 로 각각 명칭을 변경한다. ◇사업부 계열사 간 공유·협력 강화 SK텔레콤이 이번 조직개편에서 최우선으로 고려한 것은 조직간 공유와 협업이다. 다른 영역에서 경쟁력을 갖춘 사업자들과의 개방·공유 협력모델로 새로운 ICT 생태계를 키우고 가치를 창출하겠다는 박 사장의 의지가 이번 조직개편에도 그대로 반영된 셈이다. 실제 4대 사업부를 신설해 독립적인 성장 체계를 구축하면서도 공유와 협업을 위해 각 사업부장들을 같은 공간에서 근무하도록 할 계획이다. 또 팀 단위 조직도 사업의 특성에 맞게 자율적으로 운영하도록 개편할 방침이다. 목표 달성을 위해 자연스럽게 힘을 모으고 일에 몰입할 수 있도록 상시적으로 유연하게 조직과 인력을 구성·운영하겠다는 것이 SK텔레콤의 설명이다. MNO사업부 산하에 신설되는 통합유통혁신단 역시 4개 사업부가 공유하는 판매·유통 채널 인프라다. 사업부 뿐 아니라 자회사와의 통합적 협력 강화를 위해 공유·협력형 스태프 Staff 운영체계 를 도입키로 했다. SK텔레콤과 SK플래닛 SK브로드밴드 등 자회사들은 SK그룹 내 ICT패밀리 회사 로서 상호 협력적 관계를 강화해 나가겠다는 설명이다. SK텔레콤 관계자는 이번 조직 개편을 통해 시장과 사회가 원하는 빠르고 강한 혁신을 이뤄내 대한민국 대표 뉴 ICT 기업으로 자리매김할 계획 이라고 강조했다.바둑이게임주소